こんにちは！
介護施設長の前田裕です。
介護職の皆さんは日々一生懸命やりがいで頑張った給与を頂いています。
しかし、介護職が１番大切にしている「やりがい」だけでは普通のサラリーマンにも満たない給与に苦労している方も多いと思います。
但し、それは介護職として良い介護施設や介護保険事業所へ転職出来たり、良い介護職場で働けていることで人生逆転できるのは事実なんですね！
やりがいで頑張った給与に苦労している介護職の未来について私の実体験も踏まえながら考えていきたいと思います。
それでは、今回もよろしくお願い致します！
介護職のやりがいと給与が比例しない現実
介護職の給与は介護保険制度に完全に依存しています。
どう言うこと？
そんな現実をお伝えします。
介護保険制度の報酬の低さが介護職の給与の苦労を生んでいる
介護保険制度を利用している利用者さん・入所者さんは一部分のお金を支払って介護保険制度を利用しています。
残りの７割以上を介護保険報酬費として国や地方行政から頂いているので何とか資金としています。
もっと簡単に言うと、医療費って国民皆保険制度のおかげで３割負担の支払いで済んでいますよね？
それとまったく同じ仕組みですね！
しかし、医療の様に診療報酬に比べて介護報酬はとても低いんですよ。
なので、介護報酬で介護保険事業所や介護保険事業所が月に入ってくる金額は現実問題として介護職の人件費でいっぱいいっぱいなんですね！
つまり、介護職の人件費が介護関連の経営者には大きく負担となっているんです。
なので、介護職の給与は低いんです。
となると、介護職のやりがいと給与が比例しない現実が理解できると思います。
これでは介護職の給与の苦労を生んでいると言うことに直結しているんです。
介護職のやりがいと給与が比例していれば、介護人材不足も解消されるんですけどね！
この様なことで、介護職の給与の苦労を生んでいます。
介護経営者が有能ならば良い給与がもらえる
ここからはポジティブなことをお伝えしていきたいと思います！
介護職の皆さんは「やりがいを感じて今働いていますか？」
そして、やりがいで頑張った給与に苦労はしていませんか？
恐らく、多くの介護職にとって辛い未来だとも言えます。
私もそうして今の「やりがいと給与が天秤では平行を保っています」
介護経営者の運営や経営力があれば、どれだけ介護報酬に依存していても全くもって良い給与が頂けます。
それでは早速、良い給与とやりがいを介護経営者が有能な介護職場へ転職することで満足出来る事実、未来をお伝えしますね！
介護職員は良い介護職場で働けていないことが多数
介護職員にも介護士・介護福祉士・ケアマネジャーがメインな職種でしょう。
そんな介護職が良い介護職場で働けていないことが多数存在しているのが実は大問題なんですね！
そこで、介護職のやりがいで頑張った給与に苦労している未来が明るく開くことが可能な仕組みをご紹介します。
介護職としてやりがいといい給与をもらう方法
もう解っている介護職の方もいるかと思います。
しかし、それはほんの１部なんです、
なので私の記事でご紹介しますね！
介護職にとって良い給与をもらう方法
・介護職の転職サイトを無料で利用すること。
たったこの１つなんです。
しかし、何故か介護職の転職サイトを利用しない方が多いんですね！
私からすると実体験上で「もったいない」です。
私の実体験ですが介護職転職サイトで得られた良い事例を以下にご紹介しますね！
・ケアマネジャーとして介護業界特有の嫌な人間関係がほぼ無い介護職場へ、いきなり管理職として転職できた。
・更にもっと介護職として飛躍したくて介護施設長になりたいと言う夢が叶った。
もしも、介護職であるあなたが「やりがいと頑張った給与に苦労している」と言う嫌な未来を想像したくないならですね。
私は、介護職として約１７年間従事しています。
その中で感じたことが「やりがいを実感しながらも良い給与を頂けること」なんです。
介護職のやりがいを存分に感じることはとても大切なことであります。
しかし、そこに「苦労した分の給与がもらえない」と言うことだけは避けたいんですよ！
そうしないと未来の介護職は育ちませんから。
これからの時代、介護職はやりがいと給与が比例することが絶対的な必須事項なんです。
介護職の、やりがいについて書いた記事がありますので合わせて読んでみて下さい。
そうです。
介護職は低賃金できついだけでやりがいだけが救いの仕事だと言うことは間違いなんですよ。
そこで、以下に介護施設長が厳選の介護職の転職サイトを以下にご紹介致しますね！
介護職の未来は明るくなりますから。
介護・福祉職対応可能！専任のキャリアアドバイザーへ何なりと希望をお伝え下さい。
正社員から派遣社員・パートまで完全対応。
無資格未経験でも大丈夫
やりがいと人間関係を両立したい福祉職の方限定。
（社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士・ケアマネジャー）は特に給与アップの可能性大です。
介護資格がなくても、ブランクがあっても大丈夫です。
そして重要な、人間関係や職場環境を他の転職サイトより詳しく知っているという声が多数な状況。
この３つは私が今までの介護職として苦労している介護職時代を変えてくれました。
それだけの重要なことを介護職転職サイトのエージェントさんはいつでも相談に乗ってくれるんです！
私もお墨付きな介護転職サイトしかご紹介しませんので是非活用してみて下さい。
それでは、ここまで読んで頂きありがとう御座いました！
以下にも様々な情報を掲載しておりますので読んで頂けると励みになります。
